深圳工伤保险条例2017:如何认定职工是否受到职业伤害?

来源：社保网时间：2017-07-21 21:31:37

用人单位必须30天以内

申请工伤认定

建筑工人如果发生工伤，是参保人自己申报还是用人单位代为申报?

对此，李春梅回复说：“申报主体可以是用人单位，伤者或者是近亲属以及工会组织，不过，主要的申报主体是用人单位。职工发生事故伤害之日起30日内，用人单位应当向社保部门提出工伤认定申请。如果用人单位没有在规定的30日内为职工申报工伤的话，职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日起一年内，直接向社保部门提出工伤认定申请。当然，用人单位逾期未提出工伤认定申请的，如果职工被认定为工伤或者视同工伤的，在提出工伤认定申请前发生的符合条例的工伤待遇等费用全部由用人单位承担。”

申请工伤认定时需提供哪些资料?李春梅：“有三项必备材料：一是工伤认定申请表;二是职工与用人单位存在劳动关系或者是存在事实劳动关系的证明材料;三是医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或是职业病鉴定书。”据透露，为了调查工伤事故，除上述三种材料外社保部门会根据事故情况要求申请人提供其他可以证明参保人发生工伤事故经过的证据材料，比如证人证词、监控视频、记录照片、上下班考勤记录等。如果用人单位及职工积极配合社保部门，及时把这些证据材料提供给社保部门，可以加速工伤认定流程，从而更快地享受工伤保险待遇。

工伤保险新规为

建筑工人提供保障

2016年5月1号开始实行的《深圳市建筑施工企业参加工伤保险的管理办法》(以下简称《管理办法》)，对建筑项目参加工伤保险有新的规定。“2009年我市曾出台《深圳市建筑施工企业农民工参加工伤保险试行办法》，推行按建设项目为农民工参保的方式，但是由于缺乏参保强制手段，建筑施工企业主动为农民工参保的数量不多。新的《管理办法》为了保证政策的执行落实，做了明确的规定：建设单位在办理施工许可手续时，应当提交建设项目工伤险参保的证明材料，作为保证工程施工安全的具体措施之一;施工安全措施未落实的项目，住房建设主管部门不予核发施工许可证。该规定从源头上确保新开工的建设项目参加工伤保险，为建筑业职工尤其是农民工装上‘强保险’。”深圳市社保局征收和社会关系处工作人员沈泽炫说。

建筑工人具体要如何参保呢?沈泽炫回复说，施工承包单位应当在项目开工前，向建设项目所在地的社会保险经办机构办理建设项目工伤保险参保缴费手续，并提交以下资料：工程项目中标通知书(或工程交易单)、工程项目承包合同书、总承包企业法人身份证、缴费的银行账号、《深圳市建筑施工企业参加工伤保险项目登记表》。“从参保缴费标准看，新建项目和在建项目的缴费标准不一样。新建项目按照工程总造价乘以万分之八的比例收费。在建项目是工程总造价×0.08%×〔(项目施工期总天数-已施工的工期天数)÷项目施工期总天数〕，也就得到未施工天数所占的比例来进行收费，这是比较合理和人性化的规定。”

深圳市知名律师庞琨说：“这个是比较边缘的群体。在此，我想问一下会不会被钻空子，比如参保的名单和实际现场施工的工人是不是同一批人?”沈华亮说：“按标的、比例来缴费，只要能证明是在该项目里面打工，有工牌、工资表等证明，并且伤害是在这个项目发生的，就可以认定工伤。”李春梅说：“建筑施工承包单位对项目施工期全部职工实行动态实名制管理。建设项目施工期间使用的职工在社保系统中参保不要求实名，经认定工伤后的工伤职工纳入社保信息系统实名制管理。”沈泽炫还提醒说，新建项目办理施工许可证，有时会出现项目名称的变更，或者是开工日期、竣工日期与参保申报的日期不一致，这些都必须及时到社保机构进行变更，以免影响职工的工伤保险待遇核发。